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Marie-Josée L. Drouin M.A. est sexologue clinicienne et
psychothérapeute depuis 1996, année où elle a obtenu sa maîtrise
en sexologie clinique. Elle pratique depuis plus de quatorze ans
dans le domaine de la relation d’aide. Elle a débuté sa carrière
comme clinicienne en thérapie brève auprès de couples et
d’adultes. Elle s’est spécialisée non seulement dans les
principaux problèmes de santé mentale, des dysfonctions
sexuelles et de l’abus sexuel, mais également dans l’évaluation
de la délinquance sexuelle et le traitement des diverses
paraphilies. En
collaboration avec la firme Jacques Lamarre et Associés (PAE),
Madame Drouin a poursuivi son |
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développement en œuvrant dans deux
autres secteurs: la formation en entreprise ainsi que la
gestion de crise en organisation. Depuis les dix dernières
années, elle a procédé à plus de 200 interventions en milieu de
travail suite à des événements déstabilisants.
Lors de ces événements, elle conseille les gestionnaires afin de
stabiliser les personnes affectées par les événements. Elle fait
également des interventions post-traumatiques de groupes et
individuelles. Ses principaux clients sont la Ville de Montréal,
le Service des Incendies
de Montréal ainsi que le Ministère de la sécurité publique du
Québec. Au
niveau de la formation en entreprise, Madame Drouin conçoit sur
mesure et anime des ateliers de formation centrés sur la santé
mentale au travail, le harcèlement psychologique et sexuel, les
différentes problématiques sexuelles et relationnelles, la
gestion de la clientèle agressive ainsi que la gestion de crise.
Elle travaille en collaboration avec le
CFCPU (Centre de
formation en conduite préventive d'urgence,
www.cfcpu.com) où
elle partage son expertise sur le stress post-traumatique et ses
conséquences dans la gestion des situations d'urgence.
Madame Drouin a suivi de nombreuses formations et supervisions
au niveau clinique afin de parfaire sa formation. Elle a étudié
le stress post-traumatique, la dépression et son traitement, le
jeu compulsif, la thérapie orientée vers les solutions ainsi que
la résolution des conflits en milieu de travail. Marie-Josée
L. Drouin se distingue au niveau clinique par sa grande
capacité d’écoute, son empathie et sa mobilisation vers la prise
en charge. Elle est reconnue en organisation pour son dynamisme
et son habileté à vulgariser les contenus. Elle sait aussi
s’adapter aux différents contextes organisationnels, aux
différents besoins et différentes clientèles.
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